尊敬的贾立仓代表：
您提出的关于“关于加强县区初高中教育的建议”的建议收悉，高新区高度重视，立即由相关部门进行研讨承办，现结合实际，答复如下：
一、引进优秀教师，财政给予奖励：
加强师资建设。高新区每年根据中小学教师实际需求和编制情况，向上级编制部门申请使用编制补充教师。2016至2021年，累计批准增加教师编制307名。2018至2022年，累计公开招聘中小学教师161名，充足的师资保障了高新区教育的快速发展。目前向市教育局上报2023年教师招聘计划，根据可用编制情况计划补充教师38名。为了实施人才引领带动区域发展，加快提升高新区教育质量，办人民满意的教育，经高新区工委专题会议研究决定，自2016年开始以新建校为试点，面向全市范围公开选聘素质优秀、有管理经验的校长、副校长，至2021年已在7所中小学校实施聘任制，选聘校长、副校长17位。在保障聘任制管理人员正常薪酬工资外，设立聘任人员岗位绩效，每年拿出90万元作为聘任岗位绩效工资考核发放，激发聘任制管理人员担当作为、干事创业活力。
二、引进高质量私立中学，政府给予优惠条件：
按照中共中央办公厅、国务院办公厅联合印发《关于规范民办义务教育发展的意见》的通知及省委、市委教育工作领导小组落实中央文件要求，到2022年底前将民办义务教育在校生规模占比市域内控制在5%以内。由于承德高新区区域面积相对较小，中心城区规划建设的中小学能够满足适龄儿童入学需求，同时受政府行政职能所限（属市政府派出机构），因此高新区目前不考虑引进私立初中。
最后，感谢您对此项工作的关注与支持，希望在今后的工作中能继续得到您的意见或建议。